
Bér kalkulátor
Számolja ki egyszerűen, mennyivel változik bére a júliusi változások után
http://softc.hu/index.php/Berkalkulator.html
A 2009-es évközi törvényi változások összefoglalása
Személyi jövedelemadó
Adótábla változása 2009. január 1-től
- A II. félévre megszerzett jövedelmek esetében az új adótábla szerint kell számolni.
- Az I. félévre megszerzett jövedelmek esetében az új adótábla szerint is ki kell számolni az adóelőleget, és ha többlet keletkezik, a kedvezményekkel csökkentett adóelőleget (ez van levonva adóelőleg címén) csökkenteni kell, legfeljebb az adóelőleg mértékéig, mindaddig, amíg a visszaadandó összeg el nem fogy.
Változások 2009. július 1-től
-
Az önkéntes pénztári hozzájárulást akkor is lehet adómentesként kezelni a határig, ha azt nem előre, hanem utólag utalták át (3 hónapra visszamenőlegesen).
-
A megbízásosok göngyölített módszerének alkalmazásakor 2009. június 30. után megszerzett bevételek esetében már az új adótáblát kell alkalmazni.
Változások 2009. szeptember 1-től
Családi pótlék
-
Adóterhet nem viselő járandóság lesz a családi pótlék 50-50%a az együtt élő házastársak, élettársak esetében. Egyedülállónak a családi pótlék 50%-a az adóterhet nem viselő rész. A másik fele a jogosultnak nem bevétel.
-
A családi pótlékban részesülő magánszemélynek és házastársának, élettársának fel kell tüntetni a bevallásában a másik adóazonosító jelét vagy természetes azonosítóit.
-
Nem lesz továbbra sem adóköteles: a családok támogatásáról szóló törvény szerint
- saját jogon jogosultként kapott támogatás;
- tartósan beteg, illetve súlyosan fogyatékos gyermek után magasabb összegű családi pótlék;
- vagyonkezelői joggal felruházott gyámként, illetőleg mint vagyonkezelő eseti gondnokként a gyermekotthonban, a javítóintézetben nevelt vagy a büntetés-végrehajtási intézetben lévő, gyermekvédelmi gondoskodás alatt álló gyermekre (személyre) tekintettel kapott támogatás, nevelőszülőként, hivatásos nevelőszülőként kapott támogatás;
- gyámként kirendelt hozzátartozóként vagy más személyként a gyámsága alatt álló, gondozásában élő gyermekre tekintettel kapott támogatás;
- e) szociális intézmény vezetőjeként az intézményben elhelyezett gyermekre (személyre) tekintettel kapott támogatás.”
-
Az adóterhet nem viselő járandóságról legkésőbb az első kifizetését követően nyilatkozni kell a munkáltatónak.
Anyasági támogatás
A társadalombiztosítás ellátásaira és a magánnyugdíjra jogosultakról, valamint e szolgáltatások fedezetéről szóló 1997. évi LXXX. törvény módosítása
TB járulékok változásai 2009. július 1-től
-
2009. július 1-jétől a foglalkoztatóknak és az egyéni vállalkozóknak a minimálbér kétszeres összegéig a korábbi 29% helyett 26% TB járulékot kell fizetni. A járulékalapot képező jövedelemnek a minimálbér kétszeresét meghaladó része vonatkozásában irányadó TB járulék mértéke változatlanul 29%. A 26% megoszlása: 24% nyugdíjbiztosítási járulék, 1,5% természetbeni egészség biztosítási jár. és 0.5% pénzbeli jár.
-
2009. július 1-jétől a munkáltatóknak a minimálbér kétszeres összegéig a korábbi 3% helyett 1% munkaadói járulékot kell fizetniük. A jövedelemnek a minimálbér kétszeresét meghaladó része után a munkaadói járulék mértéke továbbra is 3%.
-
A Start-kártyások TB járulék 15% à 10%; 25%--> 20% lesz. Ezt a mértéket kell alkalmazni a folyamatban lévő Start-kártyás foglalkoztatásokra is.
Ezeket a rendelkezéseket a 2009. július 1-étől megszerzett jövedelmekre és keletkezett járulékfizetési kötelezettségekre kell alkalmazni, azzal, hogy a 2009. július 10-ig megszerzett jövedelmek esetében még a régi szabályt kell alkalmazni.
További változások
- felnőtteknek a minimálbér 50%-a,
- 18 éven aluli gyermek esetében a minimálbér 30%-a a járulék alap.
A minimálbér alatt a megállapodás megkötésekor érvényes minimálbért kell érteni.
A magánszemély saját jogán akkor köteles egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetni, ha legalább 1 éve rendelkezik bejelentett lakhellyel Magyarországon (az 1 évbe beleszámít az ideiglenes tartózkodás is)
A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény módosítása
Munkaadó és vállalkozói járulék változásai 2009. július 1-tól
-
A munkaadó járulék mértéke a minimálbér kétszeresének megfelelő járulékalapig 1%, a járulékalap minimálbér kétszeresét meghaladó része után 3 %.
-
A vállalkozói járulék mértéke a minimálbér kétszeresének megfelelő járulékalapig 2,5%, a járulékalap minimálbér kétszeresét meghaladó része után 4%.
-
Ezeket a rendelkezéseket a 2009. július 1-étől megszerzett jövedelmekre és keletkezett járulékfizetési kötelezettségekre kell alkalmazni, azzal, hogy a 2009. július 10-ig megszerzett jövedelmek esetében még a régi szabályt kell alkalmazni.
A kötelező egészségbiztosítás ellátásairól szóló 1997. évi LXXXIII. törvény módosítása
Táppénzváltozások 2009. augusztus 1-től
-
A táppénz általános mértéke változott: két évnél hosszabb biztosítási jogviszony esetében 70 százalékról 60 százalékra, míg rövidebb időszak esetén 60 százalékról 50 százalékra.
-
Meghatározásra került a táppénz maximális összege: a jövőben nem haladhatja meg az aktuális minimálbér 4-szeresét, azaz 2009-ben a 286 ezer forintot.
-
A biztosítási jogviszony megszűnése után folyósított táppénz (passzív táppénz) időtartama a jelenlegi 45 napról 30 napra csökken.
-
A passzív táppénzjogosultság időtartamának mérséklésével egyidejűleg meghatározásra kerül a passzív táppénz egy napra járó összegének felső határa is, amely az érvényes minimálbér 150%-ának harmincad része (2009-ben legfeljebb napi 3.575 forint).
-
A változásokat 2009. júl. 31. után kezdődött keresőképtelenségek esetében kell alkalmazni.
-
Változtak a méltányossági alapon igényelhető ellátások lehetőségei. Rövid biztosítási idő esetén maximum 30-nappal hosszabbítható meg a táppénz passzív jogon.
-
A jogszabály 2010. január 1-től bevezeti az úti üzemi baleset fogalmát. Az úti üzemi balesetre 90% táppénz jár. A 90%-ot a 2009. december 31. utáni üzemi balesetek esetében kell alkalmazni.
1992. évi XXII. törvény
a Munka Törvénykönyvéről
Betegszabadság 2009. augusztus 1-től
Változások hatályba lépése:
| Változások |
Hatályba lépés |
- Adótábla,
- önkéntes munkáltatói 3 hónapig adómentes |
2009. január 1-től |
- TB járulék,
- startosok járuléka,
- munkaadói járulék |
2009. július 1-től |
- Táppénz változások,
- betegszabi mértéke |
2009. augusztus 1-től |
- Családi pótlék adóterhet nem viselő
- nyilatkozat leadása |
2009. szeptember 1-től |
- Anyasági támogatás adóterhet nem viselő |
2010. március 31. után született gyermek |

|